Acheteur (H/F)
Publiée le 04/12/2024
Harry Hope.
- L-1616
- Transport / logistique
- Entre 45k et 50k € / an
Temps de travail
Type de contrat
Expérience professionnelle
Niveau d'étude
Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
POSTE
MISSION :
Vous serez en charge de l'achat des produits et services selon les besoins de l'entreprise, en négociant les meilleures conditions de prix, de délais et de service après-vente.
TÂCHES :
- Analyser les besoins de l'entreprise et définir les enjeux en termes d'achats
- Lancer et analyser les appels d'offres
- Mener les audits de sélection des fournisseurs ; négocier les termes et les conditions d'achats
- S'assurer de la qualité des produits des fournisseurs
- Proposer des solutions pour le pilotage et la mise en oeuvre des achats
- Contrôler l'exécution du contrat
- Garantir le bon déroulement du programme de développement du panel des fournisseurs : mettre en place la mesure de performance et d'assurance qualité, améliorer la performance des achats (qualité, coûts, délais)
- Identifier les risques pouvant avoir un impact sur les prix et les délais de livraison des fournisseurs ainsi que sur la stratégie d'achat
- Assurer un relais des informations entre le service achat et le service commercial
- Mettre à jour les tarifs
- Rechercher de nouveaux produits
- Négocier les délais de paiement
- Négocier les RFA
- Participer aux foires
PROFIL
PROFIL :
- Diplôme en gestion des achats et des approvisionnements / commerce et distribution
- Maîtrise du français, de l'allemand et de l'anglais ; le luxembourgeois serait un atout
- Expérience significative en tant qu'acheteur
- Rigueur et organisation
POSTE
MISSION :
Vous serez en charge de l'achat des produits et services selon les besoins de l'entreprise, en négociant les meilleures conditions de prix, de délais et de service après-vente.
TÂCHES :
- Analyser les besoins de l'entreprise et définir les enjeux en termes d'achats
- Lancer et analyser les appels d'offres
- Mener les audits de sélection des fournisseurs ; négocier les termes et les conditions d'achats
- S'assurer de la qualité des produits des fournisseurs
- Proposer des solutions pour le pilotage et la mise en oeuvre des achats
- Contrôler l'exécution du contrat
- Garantir le bon déroulement du programme de développement du panel des fournisseurs : mettre en place la mesure de performance et d'assurance qualité, améliorer la performance des achats (qualité, coûts, délais)
- Identifier les risques pouvant avoir un impact sur les prix et les délais de livraison des fournisseurs ainsi que sur la stratégie d'achat
- Assurer un relais des informations entre le service achat et le service commercial
- Mettre à jour les tarifs
- Rechercher de nouveaux produits
- Négocier les délais de paiement
- Négocier les RFA
- Participer aux foires
PROFIL
PROFIL :
- Diplôme en gestion des achats et des approvisionnements / commerce et distribution
- Maîtrise du français, de l'allemand et de l'anglais ; le luxembourgeois serait un atout
- Expérience significative en tant qu'acheteur
- Rigueur et organisation
