Si vous résidez dans un pays frontalier mais travaillez au Luxembourg, vous pouvez prétendre à certaines aides au même titre que les travailleurs résidents luxembourgeois. Découvrez lesquelles dans cet article.
En plus de celles pourvues par l'Etat de votre pays d'origine, si vous êtes résident frontalier du Luxembourg, vous pouvez prétendre à des aides supplémentaires, sous certaines conditions.
L’allocation familiale
Les frontaliers travaillant au Luxembourg peuvent prétendre à l’allocation familiale luxembourgeoise. Elle est versée dès la naissance d’un enfant au sein du foyer et jusqu'à l'âge de 25 ans si l'enfant poursuit des études secondaires, des études supérieures, un enseignement à un centre d’éducation différencié ou un apprentissage avec un salaire inférieur au salaire social minimum.
Son montant est de 292,54 euros par mois et par enfant. Il augmente de 22,11 euros pour un enfant de plus de 6 ans, et de 55,19 euros à partir de 12 ans. Il existe plusieurs conditions pour en bénéficier : un parent doit travailler au Luxembourg, être affilié au Centre commun de la Sécurité Sociale (CCSS), et enfin l’enfant doit obligatoirement résider ou dans un pays de l’Union européenne, ou dans un pays avec lequel le Luxembourg a conclu un accord de sécurité sociale.
L’aide aux fournitures scolaires
Lors de chaque rentrée scolaire, le Luxembourg verse une aide financière pour l’achat de fournitures scolaires. Pour en bénéficier, les parents de l’enfant doivent travailler au Luxembourg et l’enfant doit également y être scolarisé.
Elle est versée automatiquement par la Caisse pour l’Avenir des Enfants (CAE) au cours du mois d’août. Aucune demande n’est à remplir et vous pouvez en bénéficier pour chacun de vos enfants. Son montant varie en fonction de l’âge de ces derniers. Par exemple, pour un enfant d’entre 6 et 11 ans, son montant est de 115 euros. A partir de 12 ans, il passe à 235 euros.
L’allocation de naissance
Pour obtenir l’allocation de naissance, vous devez faire la demande, elle n’est pas versée de façon automatique. Elle est versée en trois fois, chaque tranche étant d’un montant de 580,03 euros : le versement prénatal, le versement de naissance, et le versement postnatal.
L'allocation prénatale et l'allocation de naissance concernent toutes les femmes enceintes ou ayant accouché, qu'elles soient résidentes au Luxembourg ou non-résidentes. Pour ces dernières, elles peuvent la recevoir à conditions qu'elles travaillent au Luxembourg et qu'elles ne bénéficient pas déjà d'un droit à une prestation similaire dans leur pays de résidence.
L’aide prénatale :
L’aide prénatale est versée à condition que la mère effectue cinq examens obstétricaux ainsi qu’un examen dentaire. Elle doit également être affiliée au CCSS du Luxembourg.
L’allocation d’accouchement :
Après l’accouchement, la mère devient éligible à l’aide de naissance. Pour l'être, elle doit à nouveau effectuer un examen médical, être inscrite au CCSS du Luxembourg, et l’enfant doit être né viable, c’est-à-dire avec une gestation de plus de 22 semaines.
L’allocation postnatale :
Pour que vous puissiez bénéficier de l’allocation postnatale, votre enfant doit effectuer six visites médicales jusqu’à l’âge de deux ans. Enfin, au moins un de ses parents doit travailler au Luxembourg et être affilié au CCSS. L’allocation postnatale peut être demandée par le père ou la mère de l’enfant ou toute autre personne qui exerce l’autorité parentale sur l’enfant.
Le chèque-service accueil (CSA)
Le chèque-service accueil est destiné aux familles modestes avec un ou plusieurs enfants inscrits en crèche ou foyer de jour ou scolarisés au Luxembourg. Elle permet d’aider à financer les frais de garde d’enfants mais également des activités extra-scolaires avec des organismes partenaires du CSA. L’adhésion au chèque service accueil est gratuite et ouverte aux frontaliers travaillant au Luxembourg.
En fonction du salaire et des ressources des parents, cette aide permet de bénéficier de 20 heures d’accueil gratuites pour les enfants de 1 à 4 ans accueillis en structure d’accueil collectif ainsi que de tarifs réduits. Elle est déduite directement de la facture à régler chaque mois. Pour bénéficier du CSA, le parent ou tuteur légal doit être affilié au CCSS ou travailler auprès d'une institution européenne. De plus, l'enfant pour lequel est sollicité le CSA doit bénéficier de l’allocation familiale au Luxembourg (versée soit par la CAE soit par l'institution européenne).
Les aides financières pour les étudiants (AideFi)
Tous les étudiants à temps plein ou à temps partiel, y compris les frontaliers et les enfants de travailleurs frontaliers qui font leurs études supérieures au Luxembourg ont droit à l’aide financière (AideFi) :
- s’ils sont inscrits comme étudiant à temps plein ou à temps partiel dans un cycle d’études de l’enseignement supérieur ;
- si le parent a été affilié au CCSS pendant une durée cumulée d’au moins 5 ans sur une période de 10 ans ou l’étudiant a été inscrit pendant au moins 5 ans d’études cumulés dans une école ou université publique ou privée au Luxembourg.
Pour les étudiants non-résidents, l’aide financière est une aide de substitution et avant d’introduire leur demande, ils doivent avoir fait toutes les démarches nécessaires dans leur pays de résidence afin d’y obtenir une aide financière pour leurs études. La réponse officielle, positive ou négative, pour l’année académique en cours doit être jointe à la demande d’AideFi au Luxembourg. Cette dernière se compose de différentes bourses cumulables, mais la bourse de base est toujours fixée à 1 199 euros par semestre.
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